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Le programme Horizon 2020 se caractérise par une structure transversale : certaines thématiques scientifiques telles que les sciences socio-économiques et humaines (SSH) se retrouvent dans les trois piliers de Horizon 2020. Si les SSH sont intégrées (« embedded ») dans l’ensemble du programme, il est difficile à l’heure actuelle de connaître leur véritable place dans H2020. Toutefois, des aspects SSH apparaissent clairement dans le défi sociétal 6 : L’Europe dans un monde en évolution : des sociétés inclusives, innovantes et réflexives puisqu’il vise à aider l’Europe à faire face aux défis sociaux, économiques et politiques auxquels elle est confrontée.

Sociétés inclusives : il s’agit de comprendre les changements sociaux en Europe et leur impact sur la cohésion sociale, d’analyser et développer l’inclusion sociale, économique et politique, afin de créer une dynamique interculturelle positive au sein de l’Union et avec les partenaires internationaux, à travers une science de pointe et interdisciplinaire, des avancées technologiques et des innovations organisationnelles.

Sociétés innovantes : l’objectif est d’encourager le développement de sociétés et de politiques innovantes en Europe, à travers l’engagement des citoyens, des organisations de la société civile, des entreprises et des utilisateurs de la recherche et de l’innovation. Le programme de travail cible les nouvelles formes d’innovation qui pourraient jouer un rôle essentiel pour surmonter la crise et créer des opportunités pour la croissance, notamment dans le secteur public

Sociétés réflexives : le but est d’aider à la compréhension des bases intellectuelles de l’Europe, à travers son histoire et les multiples influences européennes et non-européennes qu’elle a subies, et de s’en servir comme source d’inspiration pour nos vies d’aujourd’hui. Ainsi, approfondir la compréhension de l’héritage culturel et des identités de l’Europe permettra d’y encourager la cohésion et la solidarité.

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